viernes, 9 de noviembre de 2012

Solución de conflictos con asertividad.


Ser una persona asertiva se puede interpretar como alguien que expresa y transmite sus sentimientos, sus deseos y pensamientos, sin disgustar o perturbar a los demás.

Sin duda ser alguien asertivo no se logra de la noche a la mañana, y debemos tener claro que no a todas las personas les vamos a agradar y esto es algo que además de entender hay que respetar.

Al tener una situación que presente algún tipo de malestar, o que genere problemas o inconvenientes con otra persona, antes de reaccionar hay que preguntarse cuál es la situación a resolver, cómo es el carácter de la otra persona, cómo he actuado hasta la fecha y por último cuál sería la mejor resolución para el caso de manera asertiva (oportunidad de cambio y de mejora).
 
 
 

Debemos ser proactivos y buscar soluciones, no sentarse a esperar a que todo se resuelva solo, o que todo empeore. Tenemos derecho a equivocarnos pero debemos de reconocer el error cometido y así aprender de él.

Cuando nos proponemos actuar de manera asertiva con aquellos que nos rodean, evolucionamos como personas, crecemos y nuestra actitud hacía la vida será más positiva, pues veremos en lugar de problemas y conflictos, oportunidades para mejorar cada día.

 

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